Staplerfahrer (m/w/d)
Für unseren namhaften Kunden in Hamm-Uentrop suchen wir ab sofort:
Staplerfahrer (m/w/d)
in Vollzeit und 2 Schicht-System mit der Option zur Übernahme
Gerne können Sie bei unserem Kunden, auch zusammen mit Freunden, Familie, Bekannten oder Lebenspartnern arbeiten.
PERSONALHAUS MITGLIEDER erhalten:
- 250 Euro Prämie für jedes neue PERSONALHAUS MITGLIED, welches Sie uns empfehlen
- Kostenlose Weiterbildungs- und Fortbildungsangebote
- Bezahlung nach Tarifvertrag (iGZ/DGB Tarifgemeinschaft) sowie 25% Nachtschichtzuschlag von 23-6 Uhr, 50% Sonntagszuschlag, 100% Feiertagszuschlag und 25% Überstundenzuschlag
- Fahrdienst (Wir holen Sie ab, bringen Sie zum Kunden und sicher wieder nach Hause)
- Bis zu 85% Arbeitnehmerrabatte auf namhafte Produkte
- Moderne und bequeme Arbeitskleidung / Schutzausrüstung
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Volle Lohnauszahlung zum 15. des Monats mit der Option auf feste
Ihre täglichen Aufgaben:
- Be- und Entladen von Containern
- Befüllen von Big-packs mit Kunststoffgranulat
- Stapler fahren
- Big-packs wiegen
Das bringen Sie mit
✓ Gültige Erlaubnis zum Bedienen von Flurförderzeugen (Staplerschein)
✓ Teamfähigkeit
✓ Handwerkliches Geschick
✓ 2 Schicht Bereitschaft
✓ deutsch in Wort und Schrift
Sie haben bereits Berufserfahrung als Staplerfahrer (m/w/d), Kommissionierer (m/w/d), Schubmaststaplerfahrer (m/w/d) oder als Gabelstaplerfahrer (m/w/d) im Lager und mit dem Hochregal sammeln dürfen? - Dann bewerben Sie sich noch heute!
Quereinsteiger mit Erfahrungen in der Logistik z.B. vom Flughafen sind herzlich eingeladen sich in Vollzeit, Teilzeit oder auf 520€ Basis (Minijob) als Aushilfe zu bewerben!
Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns unter der Tel.: 02381-339360 an oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee oder Tee besprechen wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte.
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.