Recruiter - Sachbearbeiter HR (m/w/d)
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Recruiter - Sachbearbeiter HR (m/w/d) für Gelsenkirchen und Hattingen
Unser langjähriger Kunde ist ein auf den Transport von Gefahrgütern spezialisiertes Familienunternehmen und gehört zu einer niederländischen Unternehmens-Gruppe. Ausgehend von der deutschen Firmenzentrale mit Sitz in Gelsenkirchen und einer Vielzahl weiterer Standorte ist das Unternehmen bundesweit für die Kundenversorgung im Auftrag namhafter Industriegase-Hersteller und Mineralölgesellschaften in festen Ausfuhrgebieten verantwortlich. Mehrere Hundert Mitarbeiter in Deutschland und insgesamt 1800 Mitarbeiter in der Gruppe, eine moderne Flotte und intelligente IT-Systeme sorgen für ein gesundes Wachstum.
Die Aufgaben
Die Herausforderungen:
- Sie finden und wählen passgenaue Wege, Möglichkeiten und Quellen im Recruiting und entwickeln diese stetig weiter
- Sie führen erste Telefoninterviews mit potentiellen Bewerber/-innen, treffen eine Vorauswahl und binden weitere verantwortliche Abteilungen in den Recruiting Prozess ein.
- Weiterhin unterstützen Sie bei der Terminorganisation, stimmen Vorstellungsgespräche ab und sorgen für die Versendung der Termin- und Kontaktbestätigung
- Sie pflegen akribisch das Bewerbermanagementsystem und sonstige Auswertungen
- Sie kümmern sich um die Auswertung der Abwesenheitsdaten (Krankentage)
- Weiterhin unterstützen Sie bei der Koordination, Organisation und Betreuung von Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung und etwaigen weiteren Maßnahmen und Mitarbeitergesprächen
- Sie sind in diverse weitere Personalthemen eingebunden, koordinieren, organisieren Personal-gespräche in Abstimmung mit dem Management und führen auch selber Personalgespräche
- Die Mitwirkung und Unterstützung sowie Weiterentwicklung des On- und Offboardingsprozesses sind ebenso ein Teil Ihrer Aufgaben
- Die Erstellung und Rückverfolgung von Arbeitsverträgen sowie die Erstellung von Ergänzungs- und Änderungsvereinbarungen sowie Arbeitszeugnissen gehören ebenso zu Ihren regelmäßigen Aufgaben
- Die Erstellung und Führung diverser HR- Reports und Statistiken sind für Sie kein Neuland
Die Anforderungen
Das bringen Sie mit
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und konnten bereits erste Erfahrungen in einem vergleichbaren Aufgabengebiet im Bereich Personal sammeln
- Ihre Stärken sind Organisations- und Planungstalent sowie eine strukturierte, präzise und selbständige Arbeitsweise
- Sie zeichnen sich durch sehr gute kommunikative und emphatische Fähigkeiten und eine selbstständige Arbeitsweise aus
- Sie behalten den Blick auf das Wesentliche auch in stressigen und turbulenten Zeiträumen und bringen ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft mit
- Die sichere Anwendung der MS-Office-Produkte, insbesondere Word, Excel, Outlook sowie eine Affinität zu EDV- und IT-Systemen runden Ihr Profil ab
- Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse B
Die Benefits
Das Angebot an Sie:
- Eine sichere Anstellung in einem wachsenden und soliden Transportunternehmen
- Eine fundierte Einarbeitung sowie einen eigenverantwortlichen Aufgabenbereich mit persönlicher und fachlicher Entwicklungsperspektive
- Ein kollegiales Betriebsklima, flache Hierarchien und Freiraum zur Mitgestaltung an Prozessen und Weiterentwicklungen
- Frisches Obst und Getränke (Wasser, Kaffee und Tee) sowie eine Kantine
- Die Möglichkeit des Dienstradleasings für einen sportlich, aktiven Ausgleich zum Arbeitsalltag
- Attraktive Mitarbeitervorteile, betriebliche Sozialleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
Standort
Gelsenkirchen Hattingen
sonstige ANgaben
KEINE Zeitarbeit, nur DIREKTE, für Bewerber KOSTENFREIE Vermittlungen…!!!
zurückManager Staff Planning (m/w/d)
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