Recruiter (m/w/d)

Recruiter (m/w/d)

Wir suchen für einen Einsatz in einem interessanten Kundenunternehmen in Bochum in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin einen Recruiter (m/w/d), Personalfachkaufmann (m/w/d), Personalberater (m/w/d) oder Personalsachbearbeiter (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Terminierung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen in Zusammenarbeit mit der jeweiligen Führungskraft
• Verantwortung für die Besetzung aller Vakanzen inkl. Ausbildungsstellen
• Identifizierung und Direktansprache geeigneter Kandidaten auf Business Plattformen
• Entwicklung passender Suchstrategien im Bereich Active Sourcing
• Proaktive Beschaffung von Informationen aus den Fachbereichen für die Erstellung der Anforderungsprofile und Stellenbeschreibungen
• Administrative und organisatorische Aufgaben im HR-Bereich

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbar abgeschlossene HR-Qualifikation (Personalfachkaufmann/-frau)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting mit Fokus auf Active Sourcing / Research in einem Industrieunternehmen oder in der Personalberatung
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicherheit im Umgang mit MS-Office, Kenntnisse im Personalwirtschaftssystem SAP-HCM (wünschenswert)

Ihre Vorteile

• Ihr Entgelt wird tariflich festgesetzt
• Sie verfügen von Anfang an über einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Festanstellung
• Sie profitieren von großartigen Mitarbeiterrabatten für Mobilfunk, Reisen, Technikartikel, Mode und mehr
• Wir beteiligen uns bei Bildschirmarbeitsplätzen an Ihrer Sehhilfe
• Unser Haustarifvertrag (IG Metall/ver.di/IG BCE) bietet Ihnen handfeste Vorteile, wie die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge und zu qualifizierten Bildungsmaßnahmen
• Bis zu 500€ Prämie durch Mitarbeiterempfehlungen, die zu einer Einstellung führen und zwar mehrfach
• Zusätzlich an Ihrer Seite: unser Betriebsrat und unsere Schwerbehindertenvertretung

Werfen Sie auch einen Blick auf die Erfahrungsberichte unserer Mitarbeitenden in den Bewertungsportalen, wie kununu und Google & Co.
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Fähigkeiten und Kompetenzen
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Die geforderten Fähigkeiten und Kompetenzen bewerte ich wie folgt:
Personalbeschaffung Grundkenntnisse Erweiterte Kenntnisse Expertenkenntnisse
E-Mail-Programm Outlook (MS Office) Grundkenntnisse Erweiterte Kenntnisse Expertenkenntnisse
Personalunterlagen erstellen Grundkenntnisse Erweiterte Kenntnisse Expertenkenntnisse
Sachbearbeitung Grundkenntnisse Erweiterte Kenntnisse Expertenkenntnisse
Englisch Grundkenntnisse Erweiterte Kenntnisse Expertenkenntnisse
Personalberatung Grundkenntnisse Erweiterte Kenntnisse Expertenkenntnisse
Bewerberauswahl, -beurteilung Grundkenntnisse Erweiterte Kenntnisse Expertenkenntnisse
Personalplanung Grundkenntnisse Erweiterte Kenntnisse Expertenkenntnisse
Meine Fähigkeiten und Kompetenzen bewerte ich wie folgt:
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