Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung - hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen.
Wer bei uns arbeitet, ist Teil einer starken Gemeinschaft, in der gegenseitiger Respekt und ein wertschätzendes Miteinander zählen. Viele unserer Mitarbeiter:innen sind stolz auf ihre Arbeit - auch, weil Leistung gesehen und anerkannt wird. Wer fachliche Stärken einbringen oder sich weiterentwickeln möchte, findet hier den passenden Rahmen - auch mit Blick auf zukünftige Führungsverantwortung.
Projektmanager:in Netzvermarktung | Bochum
Das Quartierwerk der Vonovia ist das lokale Stadtwerk der Wohnungswirtschaft und besteht aus mehreren Bereichen, u.a. Energie, Messservice und Multimedia. Durch die Nähe und enge Verbindung mit den Mieter:innen ist es uns möglich, Produkte schnell und effizient zu vermarkten, um über das Wohnen heraus einen wesentlichen Mehrwert für unsere Mieterschaft zu kreieren.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Steuerung und Betreuung von FTTH (Fiber-to-the-Home)-Projekten in Zusammenarbeit mit externen Partner:innen
- Zentrale:r Ansprechpartner:in für interne und externe Partner:innen entlang des gesamten Projektzyklus - von der Planung über die Umsetzung bis zur Abnahme
- Koordination, Abstimmung und Überwachung aller projektbezogenen Prozesse für einen reibungslosen Ablauf
- Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Analysen und Berichten zur transparenten und wirtschaftlichen Projektsteuerung
- Aktive Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des FTTH-Portfolios und Einbringung eigener Ideen
- Konzeption und Ausarbeitung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für verschiedene Stakeholder
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft; alternativ eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in der Telekommunikationstechnik bzw. im technischen Umfeld von FTTH-Projekten
- Ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten
- Hohe Kommunikationsstärke, ein souveränes Auftreten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme sowie ein sicherer Umgang mit SAP
Wir bieten
- Sicherheit: Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
- Vergütung: Dazu erhalten Sie eine der Verantwortung entsprechenden Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen
- Modernes Umfeld: Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld inkl. Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar, kostenlosen Parkplätzen mit E-Ladesäulen und einer guten ÖPNV- und Radweg-Anbindung
- Flexibilität & Weiterbildung: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
- Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten
- Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Job Bike (auch E-Bike), etc.
- Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen Sie bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?
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Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt - Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen.
Wir freuen uns auf die Bewerbung!
Das Recruiting-Team
Jona Arens
+49 162 2745371
