Intro
Boden, Ökologie und Wohnen sind die Themen der bundesweit tätigen Stiftung trias. 2002 gegründet, erwirbt und entzieht die Stiftung Grundstücke der Spekulation und führt sie mittels Erbbaurecht dauerhaft einer sozialen und ökologischen Nutzung zu. Mit ihrer Bildungs- und Themenarbeit unterstützt sie gemeinschaftliche Wohn- und Stadtteilprojekte und wirkt an sozial-ökologischen Transformationsprozessen in Politik, Wirtschaft, Gesellschaft und Praxis mit.
Für unser Team der sozial-ökologischen Vermögensanlage suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektleitung (32 Std./Woche).
Projektleiter*in Erbbaurecht und Immobilienentwicklung
Aufgaben
Die Projektleitung umfasst folgende Hauptaufgaben
Betreuung von Erbbaurechtsprojekten der Stiftung trias
1. Erstberatung von Projektakteur*innen
2. Ausarbeitung spezifischer Finanzierungsmodelle und Vertragsgestaltungen
3. Begleitung der Projektentwicklung inklusive Risikoprüfung, -bewertung und Vorbereitung von Beschlussvorlagen für Gremienbeschlüsse
4. Steuerung von Expert*innen (z.B. Moderation, Steuerberatung, Recht, Architektur, Altlasten)
5. Nachbetreuung der Projekte (u.a. Finanzierung, Grundbuch, Vertragsmanagement)
6. Kontaktpflege mit den Bestandsprojekten
Entwicklung von Immobilien der Stiftung trias
1. Erarbeitung objektbezogener Strategien für Volleigentums-Immobilien der Stiftung trias
2. Planung und Koordination von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen einschließlich Budgetverantwortung
3. Übernahme von Bauherren-Aufgaben: Hinzuziehung und Steuerung von Expert*innen (Handwerker, Architekten, Fachplanern, etc.), Begleitung von Bau-Jour-Fixes, Prüfung von Bauplanungen und Kostenkalkulationen, Einholen von Angeboten, Beauftragung und Kontrolle der Umsetzung sowie Prüfung und Freigabe von Rechnungen
4. Erstellung, Abrechnung und Dokumentation von Fördermittelanträgen
5. Unterstützung der internen Hausverwaltung als fachliche(r) Sparringspartner*in
Anforderungen
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit
1. persönlicher und/oder beruflicher Nähe zu den Themen der Stiftung trias, idealerweise zum gemeinschaftlichen Wohnen
2. einschlägiger Ausbildung, Studium oder vergleichbarer Berufserfahrung
3. idealerweise mehrjährige Berufserfahrung
4. selbstständiger, strukturierter und sorgfältiger Arbeitsweise sowie ausgeprägter Teamfähigkeit
5. ganzheitlichem Blick auf Themen, Aufgaben und Prozesse (360°-Perspektive)
6. Bereitschaft zu Dienstreisen und flexibler Gestaltung der Arbeitszeit
7. fundierten Kenntnissen in MS Office (Word, Excel, Outlook) und ausgezeichneter schriftlicher Ausdrucksweise
8. Offenheit für digitale Tools und Lösungen in unseren Arbeitsprozessen
Benefits
1. abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten, sympathischen Team
2. positive Arbeitsatmosphäre, geprägt von Wertschätzung und Teamgeist
3. flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
4. faire Vergütung und zusätzliche Leitungen im Rahmen der Gehaltsstrukturen der Stiftung trias
Bewerbungsprozess
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung und Gehaltsvorstellung bis zum 18.01.2026 in elektronischer Form an vorstand@stiftung-trias.de.
