Personalreferent (m/w/d)
Lieber Bewerber, Liebe Bewerberin,
für unseren guten Kunden, ein internationales Unternehmen sind wir gerade auf der Suche nach einem/einer Personalreferent/in (m/w/d).
Stellenbeschreibung: Personalreferent (m/w/d)
Ort: Mülheim an der Ruhr
Arbeitszeit: 35 Stunden/Woche
Arbeitsmodell: Keine Remote-Option angegeben
Zeitraum: 15.11.2025 bis 31.12.2026
Option auf Übernahme: Ja
Ihre Aufgaben
- Selbstständige Betreuung von Mitarbeitenden in personalrelevanten Themen wie Entgeltmaßnahmen, Leistungsbeurteilungen, Einzelgesprächen bei Leistungs- und Verhaltensfragen, Ein- und Austrittsgesprächen sowie BEM-Gesprächen
- Durchführung von HR-Analysen und Reports sowie Pflege verschiedener Datenbanken
- Eigenverantwortliche Bearbeitung arbeits- und tarifrechtlicher Fragestellungen
- Übernahme administrativer Aufgaben, z. B. Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen, Erstellung von Zeugnissen, Verträgen und Bescheinigungen, Zuarbeit zur Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Pflege der Personalsoftware LOGA Web
- Kooperative und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Unterstützung bei der Rekrutierung, insbesondere von Auszubildenden
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit langjähriger, einschlägiger Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
- Ausgeprägte Serviceorientierung und diplomatisches Geschick im Umgang mit internen Stakeholdern
- Kommunikationsstärke, Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen
- Flexible, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise zur Bearbeitung neuer Themen
- Erfahrung mit internen und externen Auditierungen
- Sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen; idealerweise Kenntnisse in LOGA Web
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sollten sie Interesse an dieser spannenden Position haben, senden sie mir doch gerne ihren Lebenslauf, inklusive Gehaltsangabe an d.kanther@huxley.com zu.
Viele Grüße
Dominik Kanther
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.