Mitarbeiter*innen

Vorteile

• Eine Vergütung nach dem Caritas-Tarif (AVR) mit Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschlägen
• Ein unbefristetes Dienstverhältnis mit Wachstumsperspektive in einem modernen Unternehmen mit starkem Träger
• Ein aktiver Austausch im Team des Sozialen Dienstes
• Ein umfangreiches Angebot an fachlicher Fortbildung
• Ein freundliches, humorvolles Miteinander als Basis einer persönlichen Atmosphäre
• Ein Arbeitgeber, der hohe Akzeptanz und einen ausgezeichneten Ruf genießt, die christlichen Werte lebt und sich durch ausgesprochen hohe Qualität und Offenheit auszeichnet

Aufgaben

• Sie sind Ansprechpartner*in für die persönlichen Lebensphasen unserer Bewohner*innen.
• Durch Gespräche unterstützen Sie gemeinsam mit unseren Mitarbeiter*innen unsere Bewohner*innen in der Phase des Einlebens.
• Sie begleiten unsere Bewohner*innen in ihren religiösen Bedürfnissen und in der Sterbephase.
• Sie gestalten eine am Kirchenjahr orientierte Atmosphäre in der Einrichtung sowie wortgottesdienstliche Feiern und Rituale.
• Sie suchen gemeinsame Wege, die Hoffnung und Zuversicht vermitteln. Sei es auf Wunsch bei unseren Angehörigen oder bei den Bewohner*innen.
• Sie nehmen Emotionen auch bei unseren Mitarbeiter*innen und Angehörigen empathisch wahr. Sie geben Zuspruch und Unterstützung.
• Sie repräsentieren die Eduard Michelis gGmbH nach innen und außen.

Profil

• Sie haben eine Ausbildung zur Begleitung in der Altenheimseelsorge oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Empathie und Kommunikationsgeschick.

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