Wir suchen Sie für unseren Fröbel-Kindergarten Marie Curie in Moers zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Kita-Leitung (m/w/d) in Vollzeit
mit einer Arbeitszeit von 39,5 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.
Über unsere Einrichtung
In unserer liebevoll gestalteten Kita begleiten wir bis zu 75 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren. Unsere Schwerpunkte Kunst, Kultur & Handwerk und Bewegung durchziehen den Alltag - mit kreativen Ideen, viel Freiraum für kindliche Entfaltung und einem klaren Blick auf die Bedürfnisse der Kinder.
Ob beim Töpfern, Nähen, Backen oder dem Inszenieren eigener Theaterstücke - unsere Funktionsräume wie das Atelier, der Werkraum oder der Rollenspielbereich bieten Raum für künstlerisches Ausprobieren und kreative Prozesse. Auch unser Sozialraum hält viele spannende Entdeckungen bereit: Schlosstheater, Musikschule, Museum oder Kammerorchester - wir bauen Kooperationen aus und holen Kultur in den Alltag der Kinder.
Bewegung? Jederzeit und überall!
Der Bewegungsdrang der Kinder ist für uns kein "Angebot", sondern ein Grundbedürfnis - und wir bieten dafür kontinuierlich Raum: im Freispiel, in gezielten Impulsen und Spielen, mit Unterstützung durch aufmerksame Fachkräfte. Unser Außengelände ist dabei ein zentraler Lern- und Erlebnisraum, der täglich genutzt wird - unabhängig vom Wetter. Mit Neugier und wetterfester Kleidung gehen wir gemeinsam mit den Kindern auf Entdeckungsreise.
Sprache als Schlüssel zur Welt - auf Deutsch & Spanisch
Der Bereich Sprache ist für uns zentral. Wir setzen auf Kommunikation, Austausch und liebevolle Begleitung. Aktuell befinden wir uns auf dem Weg zur bilingualen Kita (Spanisch/Deutsch) und suchen Kolleg*innen, die Sprachbildung aktiv mitgestalten möchten - z. B. durch Sprachspiele, Bilderbuchbetrachtungen und kreative Gesprächsanlässe.
Weitere Informationen finden Sie unter https://marie-curie.froebel.
Ihre Aufgaben
- Die Entwicklung und Umsetzung der Hauskonzeption auf der Basis des landesspezifischen Bildungsprogramms
- Die Anleitung und Gestaltung der pädagogischen Arbeit im pädagogischen Team sowie Mitarbeiterführung und Teamentwicklung
- Qualitätsentwicklung und -sicherung
- Finanz- und Sachmittelplanung und -kontrolle
- Zusammenarbeit mit Familien und Vernetzung in der Umgebung des Kindergartens
- Öffentlichkeitsarbeit und Initiierung von Projekten
Ihr Profil
Sie verfügen über fundiertes pädagogisches Fachwissen durch Ihre staatliche Anerkennung als Erzieher:in, Ihren Studienabschluss als Kindheitspädagog:in oder Ihren gleichwertigen Abschluss. Zusätzlich haben Sie bereits Erfahrung als Leitung einer Kindertageseinrichtung gesammelt. Sie sind motiviert ein Team zu entwickeln und wissen, dass in der Vielfalt und Verschiedenheit von Fachkräften Chancen liegen. Sie haben keine Angst Verantwortung zu übernehmen und haben Fingerspitzengefühl für Menschen und ihre Entwicklungspotentiale. Um etwas voranzutreiben gehen Sie gerne neue Wege, auch wenn das bedeutet, dass man zuerst einen Schritt zurück gehen muss. Sie ermöglichen Kindern - egal welcher Herkunft oder Familiensprache - gleiche Bildungschancen. Sie setzen sich dafür ein, dass in Ihrer Kita die Kinderrechte im Mittelpunkt der pädagogischen Arbeit stehen.
Wir bieten Ihnen
- Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
- Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
- Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
- Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig.
- Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
- Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
- Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start.
- Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
- Karrierechancen: Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Organisation.
- Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag, regelmäßige Teamtage und Leitungsrunden zur Stärkung der Zusammenarbeit.
- Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
- Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
- Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
- Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.
*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Sie engagieren sich mit Begeisterung für frühkindliche Bildung und sprudeln vor Ideen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
