TVöD EG 10 / EG 12
Das Unternehmen
Der Auftraggeber ist eine kommunale Organisation der Stadt Duisburg, die als moderner Dienstleister für den technischen Betrieb, die Instandhaltung und die energetische Weiterentwicklung aller städtischen Gebäude verantwortlich ist.
Zum Portfolio gehören über 1.000 Gebäude und Liegenschaften - darunter Schulen, Verwaltungsgebäude, Sporthallen, Kultureinrichtungen und Sonderbauten. Der Bereich Haustechnik stellt sicher, dass diese Gebäude zuverlässig, energieeffizient und technisch modern betrieben werden.
Die Haustechnik ist in vier Teams gegliedert:
- Großprojekte
- Betrieb & Wartung
- Anlagensanierung
- Mess‑, Steuer‑, Regeltechnik & Energieregelung
In diesem letzten Team sind aktuell 10 Kolleginnen* tätig, davon 5 mit Schwerpunkt Energie und 2 Ingenieure, die sich nach rund 15 Jahren weiterentwickeln. Das Team wird nun um vier Ingenieurinnen erweitert*, um die wachsenden Anforderungen der Stadt und das strategische Ziel Klimaneutralität bis 2030 zu erreichen.
Die Aufgabe
Im Team Mess‑, Steuer‑, Regeltechnik & Energieregelung übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der technischen Weiterentwicklung der städtischen Gebäudeautomation.
Ihre Aufgaben umfassen
- Projektleitung Gebäudeautomation im Bereich MSR-/GLT-Technik
- Durchführung aller HOAI‑Leistungsphasen
- Koordination externer Ingenieurbüros und ausführender Firmen
- Erstellung von Planungen, Berechnungen und Leistungsverzeichnissen
- Mitwirkung bei Ausschreibungen und Vergaben
- Sicherstellung der Einhaltung technischer und rechtlicher Vorgaben
- Kostenplanung, -kontrolle und Rechnungsprüfung
- Kommunikation mit Behörden, Projektpartnern und internen Stakeholdern
Beispiele aus dem Arbeitsalltag:
- Heizungsanlagen nach Außentemperatur regeln und optimieren
- Schulen in den Ferien im Absenkbetrieb fahren
- Energieregelungen modernisieren, um CO₂‑Emissionen zu reduzieren
- Technische Anlagen analysieren, digitalisieren und weiterentwickeln
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Gebäudeautomation, Versorgungstechnik, Energietechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar
- Erste Erfahrung im Bereich MSR-/GLT-Technik Für Senior‑Rollen: mehrjährige Erfahrung
- Für Einsteiger: erste praktische Berührungspunkte
- Kenntnisse der HOAI‑Leistungsphasen
- Erfahrung in der Projektkoordination
- Sicherer Umgang mit Normen und technischen Regelwerken
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamorientierung
Was wird geboten
- TVöD‑Vergütung (EG 10 oder EG 12)
- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Homeoffice‑Möglichkeit
- Ein Team aus 10 Kolleginnen*, das Erfahrung, Energie‑Know‑how und neue Impulse verbindet
- Abwechslungsreiche Projekte mit hoher gesellschaftlicher Bedeutung
- Mitarbeit an einem klaren Zukunftsziel: Klimaneutralität 2030
- Hervorragende Entwicklungschancen: Fachliche Spezialisierung in MSR, Energie, Gebäudeautomation
- Übernahme von Projektverantwortung
- Perspektive auf Teilprojekt‑ oder Teamverantwortung
- Weiterentwicklung in Richtung Energie- und Klimastrategie der Stadt
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Lisa Schumacher
Business Director
Lisa.schumacher@morganphilips.com
