Fachkraft Hauswirtschaft / Küche und Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)

Die rebeq GmbH

ist ein moderner und dynamischer Arbeitsmarkt-, Beratungs- und Bildungsdienstleister mit derzeit ca. 250 Mitarbeiter*innen und zehn Niederlassungen in der Emscher-Lippe-Region.
Als Tochterunternehmen der Arbeiterwohlfahrt (AWO) arbeiten unsere Fachkräfte seit über zwanzig Jahren aktiv im Bereich Übergang-Schule-Beruf, in Beratungs- und Coachingmaßnahmen sowie Maßnahmen der beruflichen Weiterbildung.

Wir bieten

• 3.481,16 € Einstiegsgehalt, Erfahrungsstufe 1, VZ (= 40 Std.)
• Einarbeitungsmanagement
• regelmäßige Teamsitzungen und Fachkräfteaustausch
• Fallbesprechungen
• Fortbildungen
• Gestaltungsspielraum
• Betriebsrat
• Zusatzleistungen wie einen ergonomischen Arbeitsplatz, eine Arbeitsplatzbrille, betriebliche Altersvorsorge/Entgeltumwandlung, Wellpass-Mitgliedschaft, JobRad und vieles mehr
• Ihr Aufgabenbereich: Vermittlung hauswirtschaftlicher Grundfertigkeiten (z. B. Speisezubereitung, Hygiene, Wäschepflege, Reinigung)
• Planung und Durchführung von Qualifizierungseinheiten entsprechend individueller Förderpläne
• Förderung sozialer Kompetenzen und Unterstützung bei der Entwicklung von Arbeits- und Selbstkompetenz
• Zusammenarbeit mit dem Team, Betrieben und weiteren Netzwerkpartnern
• Mitgestaltung eines inklusiven und wertschätzenden Arbeitsumfeldes

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Hauswirtschaft, Gastronomie, Küche oder vergleichbar (z. B. Hauswirtschafter*in, Koch/Köchin) und eine abgeschlossene Qualifizierung zur Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (gFAB)
• oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mind. zweijähriger Berufserfahrung in der Anleitung sowie die Bereitschaft, die Qualifikation zur gFAB berufsbegleitend zu erwerben
• Berufserfahrung in der Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigung ist wünschenswert
• Gute Kenntnisse in Hygiene, Arbeitssicherheit und hauswirtschaftlichen Standards
• Organisationsgeschick und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
• Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme und Mitgestaltung neuer Arbeitsformen im Rahmen eines anderen Leistungsanbieters

Richten Sie Ihre Bewerbung bitte per E-Mail an die
rebeq GmbH
Personalabteilung
Stefanie Haßel
Ewaldstraße 118
45699 Herten
job@rebeq.de
Wir freuen uns
auf Ihre digitale Bewerbung unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins.