Ergänzungskraft (m/w/d)

Sie möchten moderne Bildungsprozesse ermöglichen und Kinder auf die Welt von morgen vorbereiten, sie stärken und in ihrer Persönlichkeit wertschätzen? Dabei sind Ihnen in der Zusammenarbeit Partizipation und Resilienz der Kinder ebenso wichtig, wie christliche Werte im Miteinander? Dann sollten wir uns kennenlernen! Als einer der größten Träger von Kindertageseinrichtungen mit 240 Einrichtungen, bieten wir Kindern und Familien vielfältige Angebote nach modernen pädagogischen Ansätzen. Das Wohl der Kinder steht für uns an erster Stelle und dabei sind für uns die Rechte der Kinder richtungsweisend. Mit den Familien leben wir eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe und setzen uns für eine gelungene Erziehungspartnerschaft mit den Eltern ein.
Ihr Herz schlägt für Kinder? Dann bringen Sie Ihre Talente und Ihr Engagement im KiTa Zweckverband ein und verstärken Sie unser Team.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Katholische Familienzentrum St. Mariae Rosenkranz, Marienstraße 12 in 45476 Mülheim, mit einem Beschäftigungsumfang von 100%, dies entspricht derzeit 39 Stunden pro Woche. Hier werden 102 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren in fünf Gruppen (Gruppentyp I, II und III) betreut. Die Stelle ist unbefristet.

Ihre Aufgaben

• Betreuung und Förderung von Kindern
• Beteiligung an pädagogischen Angeboten
• vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team
• Kooperation mit der Pfarrei und der Gemeinde bei pastoralen Fragen

Ihr Profil

• abgeschlossene Ausbildung Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in, Heilerziehungshelfer/in, Kindertagespflegeperson oder vergleichbar
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität·
• eigenverantwortliches, selbstständiges Arbeiten·
• Identifikation mit den christlichen Werten

Ihr Gewinn:

• Vergütung entsprechend der Qualifikation nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO NW) - ab S 3
• Jahressonderzahlungen in Form einer pauschalen Jahreszahlung bis zu 24% und einer Weihnachtszuwendung bis zu 84,51% vom Monatsentgelt
• Zusätzliche Altersversorgung: Betriebliche Zusatzversicherung bei der KZVK
• Vermögenswirksame Leistung in Höhe von 6,65€
• 30 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlich 24.12 und 31.12 vergütet frei
• 2 Regenerationstage
• begleitete Einarbeitung und professionelle Unterstützung
• berufliche und persönliche vom Verband finanzierte Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• attraktive Fortbildungsangebote aus unserem verbandseigenen Fortbildungsprogramm in den Bereichen Moderne Pädagogik oder Kompetenzen vor Ort und digital
• internes Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mental Health Coaching: Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung
• Vergünstigter Fitnessstudiobeitrag (24€) bei FitX
• Mobilitätszuschlag für ein JobRad
• Teilfinanziertes Firmenticket für Bus und Bahn
• bis zu 500€ Prämie für eine erfolgreiche Mitarbeiterempfehlung
• umfassendes Angebot an Personalrabatten über die Einkaufsplattform der Kirchen