Anleiter*in (m/w/d)

ViA Ruhr e.V. sucht ab dem 01.03.2026 eine Anleiter*in (m/w/d) für 30 Stunden im Team Beschäftigung- und Betriebe für die Arbeitsgelegenheit (AGH) „Radweg Service Gelsenkirchen“. Diese wird an unserem Standort in Gelsenkirchen-Bismarck aber vor allem auf den Radwegen in Gelsenkirchen stattfinden.
Die Stelle ist zunächst für ein Jahr befristet - ein Übergang in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist angestrebt.

Aufgaben

Die Arbeitsgelegenheit „Radweg Service GE“ richtet sich an langzeitarbeitslose Menschen, die durch niedrigschwellige, praxisnahe und strukturgebende Tätigkeiten eine schrittweise Heranführung an den Arbeitsmarkt erfahren sollen. Folgende Aufgaben erwarten Sie:

• Organisation und Anleitung von bis zu sechs AGH-Teilnehmer*innen
• Individuelle, schrittweise und niedrigschwellige Unterstützung der Teilnehmenden im Arbeitsalltag
• Ganzjährige Pflege und Instandhaltung der Radwege in Gelsenkirchen
• Beseitigung bzw. Meldung von Gefahrenquellen auf Radwegen
• Wegweiserkontrolle sowie Kontrolle der Beschilderung und kleinere Instandhaltungsarbeiten
• Kontrolle von Abstellanlagen und Fahrradboxen
• Kontrolle und Pflege von Reparaturstationen
• Meldung größerer Schäden Mängelmelder
• Meldung von Fehlern und Mängeln im Knotenpunktsystem
• Durchführung von Feedback- und Reflexionsgesprächen
• Zusammenarbeit mit internen Fachkräften sowie städtischen Kooperationspartnern

Sie bringen mit

• Erfahrung in der Anleitung von Gruppen
• Freude an praktischer Arbeit im Außenbereich und im Team
• Geduld, Empathie und eine strukturierte Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Körperliche Belastbarkeit und Interesse an Arbeit im Freien
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Führerschein Klasse B ist wünschenswert

Wir bieten ihnen

• eine angemessene Bezahlung in Anlehnung an den Tarif der Weiterbildungsbranche
• eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine eigenverantwortliche, kreative, gestalterische Arbeit
• eine Arbeit in einem engagierten Team
• eine sorgfältige Einarbeitung
• enge Begleitung durch die Leitung
• eine gute räumliche und digitale Ausstattung
• eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge nach zwei Jahren Betriebszugehörigkeit
• flexible Arbeitszeiten mit Rücksicht auf ihre persönlichen Lebensmodelle
• Bezuschussung und Freistellung für Fort - und Weiterbildung
• die Förderung ihres Deutschland-Tickets
• Rabatte bei ca. 180 namenhaften Unternehmen

Die Erstattung Ihrer Reisekosten zu einem Vorstellungsgespräch ist nicht möglich.