Die Kreisstadt Unna ist mit über 60.000 Einwohnerinnen*Einwohnern eine
freizeitaktive und lebendige Stadt, reizvoll gelegen am Rande des östlichen
Ruhrgebiets und überzeugt mit vielfältigen Bildungs-, Sozial-, Kultur- und
Freizeiteinrichtungen.
Zur Verstärkung des Teams ist im Amt für Immobilienmanagement bei der
Kreisstadt Unna zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Architektin / Bauingenieurin
oder mit vergleichbarer Qualifikation (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit zu besetzen.
Das Immobilienmanagement der Kreisstadt Unna bewirtschaftet über 200 Gebäude
im gesamten Stadtgebiet. Für das engagierte Team wird Verstärkung gesucht, um
Projekte maßgeblich mitzugestalten und voranzutreiben. Auf Sie warten
vielfältige Herausforderungen!
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- die Leistungsphasen 1-9 der HOAI im Rahmen der Bauunterhaltung sowie vonSanierungs- und Umbaumaßnahmen an städtischen Gebäuden, vorrangig an Schulen
- Vertretung der Kreisstadt Unna gegenüber Handwerksbetrieben, externenPlanungsbüros und den Gebäudenutzenden
- Mitgestaltung der digitalen Zukunft unserer Arbeit
Gesucht werden engagierte Bewerber*innen (m/w/d) mit:
- einem abgeschlossenen Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens odereiner vergleichbaren Fachrichtung
- Kenntnissen und Erfahrungen in der Anwendung der einschlägigen Gesetze,Vorschriften, Richtlinien und Normen, insbesondere zur Betreiberverantwortungbei Sonderbauten
- sicherer Anwendung von branchentypischer Software (Office, CAD, AVA)
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie einem guten Zeitmanagement
- selbstständiger eigenverantwortlicher Arbeitsweise, Eigeninitiative
- Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgaben und Entwicklungen
- Bereitschaft, die digitalen Prozesse aktiv mitzugestalten und umzusetzen
Wir bieten Ihnen
- den kostengünstigen Erwerb eines Job-Tickets
- gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- ein interessantes Arbeitsfeld in einem qualifizierten Team und einensicheren Arbeitsplatz
- eine Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte
- eine Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. durch individuelleArbeits- und Teilzeitmodelle
- Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- gezielte qualifizierte Weiterbildungen
- ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
- eine betriebliche Altersversorgung
- Mitarbeitendenangebote „Corporate Benefits“ und „Benefits.me“
Die Stelle ist nach EG 11 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst)
bewertet. Die Eingruppierung erfolgt nach persönlicher Qualifikation.
Wir freuen uns über Bewerbungen aller Altersklassen, von
HochschulabsolventinnenHochschulab-solventen bis zu berufserfahrenen
IngenieurinnenIngenieuren bzw. Architektinnen*Architekten.
Es handelt sich um einen Arbeitsplatz, der entweder mit einer Vollzeitkraft
oder mit Teilzeitkräften so besetzt werden soll, dass die Arbeitszeit sowohl
vor- als auch nachmittags abgedeckt ist.
Die Kreisstadt Unna fördert aktiv die berufliche Gleichstellung aller
Mitarbeitenden. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen,
unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion,
Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Ebenso schätzt und fördert die Kreisstadt Unna soziales und ehrenamtliches
Engagement.
Telefonische Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabengebiet erteilt Ihnen gern
Frau Goßmann (Amt für Immobilienmanagement), Telefon: 02303/1032301. Für Fragen
zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen Frau Nigge-Heckmann (Personalamt),
Telefon: 02303/1031114, zur Verfügung.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben sollten, dann bewerben Sie sich bitte
bis zum 31.08.2026.
Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1472017. Der Link unten führt sie zu der Seite.
